CNAS由中國(guó)合格評(píng)定認(rèn)可委員會(huì)進(jìn)行評(píng)審和管理，是國(guó)際互認(rèn)的。CMA由CNCA（中國(guó)國(guó)家認(rèn)證認(rèn)可監(jiān)督管理委員會(huì)）、各省、市、自治區(qū)、直轄市人民政府質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督部門(mén)進(jìn)行評(píng)審和管理工作，在中國(guó)國(guó)境內(nèi)有效，對(duì)社會(huì)出具具有公正證明作用。對(duì)初評(píng)，監(jiān)督評(píng)審、復(fù)評(píng)審的不符合項(xiàng)處理方式不一樣，對(duì)一般不符合和嚴(yán)重不符合的處理方式也不一樣。為幫助大家深入了解，以下內(nèi)容由創(chuàng)芯檢測(cè)網(wǎng)整理，提供給您參考。

CMA是ChinaMetrologyAccredidation（中國(guó)計(jì)量認(rèn)證/認(rèn)可）的縮寫(xiě)。取得實(shí)驗(yàn)室資質(zhì)認(rèn)定（計(jì)量認(rèn)證）合格證書(shū)的檢測(cè)機(jī)構(gòu)，可按證書(shū)上所批準(zhǔn)列明的項(xiàng)目，在檢測(cè)（檢測(cè)、測(cè)試）證書(shū)及報(bào)告上使用CMA標(biāo)志。CMA—是檢測(cè)機(jī)構(gòu)計(jì)量訂證合格的標(biāo)志，具有此標(biāo)志的機(jī)構(gòu)為合法的檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)。根據(jù)《中華人民共和國(guó)產(chǎn)品質(zhì)量法》的有關(guān)規(guī)定，在中國(guó)境內(nèi)從事面向社會(huì)檢測(cè)，檢驗(yàn)產(chǎn)品的機(jī)構(gòu)，必須由國(guó)家或省級(jí)計(jì)量認(rèn)證管理部門(mén)會(huì)同評(píng)審機(jī)構(gòu)評(píng)審合格，依法設(shè)置或依法授權(quán)后，才能從事檢測(cè)，檢驗(yàn)活動(dòng)。計(jì)量訂證考核的內(nèi)容重要是人員的資格（水平）、檢驗(yàn)設(shè)備儀器的準(zhǔn)確、精密程度，是否有必要的工作場(chǎng)地和工作條件，是否有健全的工作、管理規(guī)程、規(guī)章制度，是否有正確的工作依據(jù)和檢驗(yàn)方法等。

CMA是國(guó)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)，依據(jù)《RB/T214-2017檢驗(yàn)檢測(cè)機(jī)構(gòu)資質(zhì)認(rèn)定能力評(píng)價(jià) 檢驗(yàn)檢測(cè)機(jī)構(gòu)通用要求》、行業(yè)評(píng)審補(bǔ)充要求、申請(qǐng)標(biāo)準(zhǔn)等進(jìn)行認(rèn)證。

CNAS標(biāo)志是ChinaNationalAccreditationServiceforConformityAssessment(中國(guó)合格評(píng)定國(guó)家認(rèn)可委員會(huì))的縮寫(xiě)。CNAS—國(guó)家級(jí)實(shí)驗(yàn)室的標(biāo)志。有這一標(biāo)志，表明該檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)已經(jīng)通過(guò)了中國(guó)國(guó)家實(shí)驗(yàn)室認(rèn)證委員會(huì)的考核，檢驗(yàn)?zāi)芰σ呀?jīng)達(dá)到了國(guó)家級(jí)實(shí)驗(yàn)室水平（CMA、CAL僅表示通過(guò)了省級(jí)質(zhì)量技術(shù)管理機(jī)構(gòu)的考核、認(rèn)可。根據(jù)中國(guó)加入世貿(mào)組織的有關(guān)協(xié)定，“CNAS”標(biāo)志在國(guó)際上可以下互認(rèn)，譬如說(shuō)能得到美國(guó)、日本、法國(guó)、德國(guó)、英國(guó)等國(guó)家的承認(rèn))。

CNAS是國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)，依據(jù)CNAS-CL01：2018(ISO/IEC 17025：2017)及相關(guān)應(yīng)用說(shuō)明，進(jìn)行認(rèn)可規(guī)則、申請(qǐng)標(biāo)準(zhǔn)。

不符合項(xiàng)整改方法

1、對(duì)不符合項(xiàng)的整改，要用糾正措施，而不是僅僅做糾正；

2、糾正措施是消除不符合項(xiàng)發(fā)生的原因，針對(duì)原因制定措施；

3、不符合的原因分析是重中之重，原因分析解決了，問(wèn)題隨之而解。

常見(jiàn)的原因

原因分析是糾正措施中最關(guān)鍵，也是最困難的部分。

根本原因通常并不明顯，因此需要仔細(xì)分析產(chǎn)生問(wèn)題的所有潛在原因。

潛在原因可能包括：

（a）客戶(hù)要求；

（b）樣品規(guī)格；

（c）方法和程序；

（d）員工的技能和培訓(xùn)；

（e）消耗品；

（f）設(shè)備及其校準(zhǔn)。

原因分析的通常方法

（1）實(shí)驗(yàn)室文件沒(méi)有做規(guī)定：

文件沒(méi)有規(guī)定，無(wú)法可依，責(zé)任在管理部門(mén)或領(lǐng)導(dǎo)，對(duì)標(biāo)準(zhǔn)理解不到位，或者沒(méi)有意識(shí)到?jīng)]有制訂成文件的重要性。

采取糾正措施：

制訂相關(guān)文件，宣貫執(zhí)行，跟蹤驗(yàn)證執(zhí)行情況。

如果沒(méi)有類(lèi)似問(wèn)題再發(fā)生，關(guān)閉不合格

如果仍有類(lèi)似問(wèn)題發(fā)生，則需重新分析原因，重新采取措施，直到?jīng)]有類(lèi)似問(wèn)題再發(fā)生，關(guān)閉不符合。

并舉一反三，查有沒(méi)有類(lèi)似問(wèn)題，如有類(lèi)似問(wèn)題，一并采取糾正措施。

（2）有文件沒(méi)有執(zhí)行

有文件沒(méi)有執(zhí)行，是有法不依，責(zé)任是執(zhí)行人員的問(wèn)題。

要對(duì)相關(guān)人員進(jìn)一步培訓(xùn)教育，并進(jìn)行考核，考核合格后，跟蹤驗(yàn)證有沒(méi)有類(lèi)似問(wèn)題再發(fā)生，如果沒(méi)有類(lèi)似問(wèn)題再發(fā)生，關(guān)閉不合格。

如果仍有類(lèi)似問(wèn)題發(fā)生，則需重新分析原因，重新采取措施，直到?jīng)]有類(lèi)似問(wèn)題再發(fā)生，關(guān)閉不符合。

本文只能帶領(lǐng)大家對(duì)CNAS、CMA資質(zhì)評(píng)審有了初步的了解，希望對(duì)大家會(huì)有一定的幫助，同時(shí)需要不斷總結(jié)，這樣才能提高專(zhuān)業(yè)技能，也歡迎大家來(lái)討論文章的一些知識(shí)點(diǎn)。